領導力

10月102014

如果下屬是完美主義者

如果你屬下是完美主義者，帶這種人的分寸還頗難拿捏，你要學會和完美主義者共事。他們對別人的批評特別敏感……

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Tags-員工管理

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10月92014

半數經理人不擅長要求下屬負起責任

我們期望領導者能做到很多事情，比如當家作主、制定戰(zhàn)略、授權、激勵計劃的執(zhí)行等等，在這些事情當中，你認……

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Tags-員工管理|經理人

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10月82014

判斷何時堅持、何時放手的十二大守則

當你在啟動工作中的新面向時，其成果究竟是成功還是失敗，往往是時間上的問題：端賴于你在決定放棄前，你堅……

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Tags-自我管理

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10月72014

做個“不萬能“的領導者

凡事都要自己決定的領導者，身邊不難發(fā)現一群退縮消極的員工。如果你的員工在組織里不負實權，問題很可能出……

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Tags-自我管理

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10月72014

引爆點領導

引爆點理論很有名，起源是流行病學。它依據一個洞見：不管是什么樣的組織，只要有達到臨界數量（criti……

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Tags-引爆點

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10月62014

對員工要有話直說

向員工直言你對他的看法，本就難為。主管對這回事大多避之不及，而屬下不曉得你真正的看法，自然不會知道他……

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Tags-員工管理

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10月52014

領導者想要領導他人，先讀這十本書

約翰·柯爾曼（John Coleman）上個星期張貼了“每位年輕領導者必讀的十一本書”建議書單。 這……

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Tags-自我管理

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10月42014

喬布斯不只是領導者，更是藝術家

喬布斯的成就如此受人景仰，其實到頭來不是因為他的熱情，而是我們的熱情。他照做他的工作，是我們?yōu)樗某伞?/p>全文

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10月42014

領導者應當保持真性情

你是否對員工隱瞞了真正的自己？有太多領導者努力掩飾自己的缺陷，只想展現光鮮亮麗的一面，要不就是照著他……

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Tags-自我管理

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10月32014

調適型領導

采用“調適型領導”的領導人，不會墨守成規(guī)，而是抓住當前局勢提供的機會，重新啟動組織。他們利用現在的亂……

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10月22014

全球領導力資料庫

全球領導力資料庫是一個360度的評估核查表，由歐洲管理工商學院全球領導力中心的曼弗瑞德．凱特．維瑞斯……

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9月302014

閱讀提升領導力——領導者應該多讀書

2009年美國中情局長大衛(wèi)·裴卓斯（David Petraeus）在拜訪哈佛甘迺迪學院時，要求會見的……

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Tags-領導者

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9月292014

領導力迷思

領導力迷思（leadership myth)由卡內基美隆大學的羅伯．凱利教授提出，意指領導者有無與倫……

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9月292014

領導力故事腳本

就本質來說，決策可能會導致多項結果，因此，領導人需要有個架構（context）來作出抉擇。這和愿景及……

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9月282014

從學?？梢粤暤妙I導力嗎？

要幫助剛從大學畢業(yè)的新人適應真實的世界，可能很困難。22歲的喬伊（Joey）是個很好的例子，他是常春……

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9月272014

領導者如何有自知之明

不計其數的人、課程和自助指南，聲稱能夠牽著你的手，走向企業(yè)成功的應許之地。問題是，事情總是比這些人說……

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Tags-領導者

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